test.de verwendet Cookies, um verschiedene Funktionalitäten anzubieten. Außerdem werden Cookies zur statistischen Messung der Nutzung der Website und zur Messung des Erfolgs von Werbeanzeigen, welche die Stiftung Warentest auf anderen Webseiten geschaltet hat, eingesetzt. Weitere Informationen finden Sie in unserer 
Datenschutzerklärung.
Jeder Arbeitnehmer hat Anspruch darauf, mit staatlicher Förderung in eine betriebliche Altersvorsorge einzuzahlen. Doch der Chef entscheidet, welche der fünf möglichen Formen er ihm anbietet: Direktversicherung, Pensionskasse, Pensionsfonds, Unterstützungskasse oder Direktzusage. Allerdings können Arbeitnehmer über den Betriebsrat Einfluss auf seine Entscheidung nehmen. Oft ist die betriebliche Altersvorsorge per Tarifvertrag geregelt. Die Stiftung Warentest gibt einen Überblick über die Formen der Betriebsrente. Unsere Tests und Reports helfen, das richtige Angebot zu finden. Mehr
Im Vergleich zu einer rein privaten Altersvorsorge spricht für eine Betriebsrente, dass Verträge für eine Gruppe von Arbeitnehmern oft kostengünstiger sind als für einzelne Privatkunden. Das Hauptargument ist allerdings die Steuer- und Abgabefreiheit von Sparbeiträgen. Im Jahr 2019 kann ein Arbeitnehmer 3 216 Euro steuer- und beitragsfrei in eine Betriebsrente stecken. Für weitere 3 216 Euro entfallen nur die Steuern. Dieser geförderte Betrag steigt von Jahr zu Jahr etwas an.
Im Alter muss die Betriebsrente versteuert werden. Gesetzlich Versicherte müssen außerdem Krankenversicherungsbeiträge zahlen. Trotzdem erzielen Sparer mit einer guten Betriebsrente höhere Renditen als mit einer vergleichbaren nicht geförderten Altersvorsorge. Es kommt darauf an, das richtige Angebot zu wählen.
18.02.2020 - Ob es sich lohnt, eigenes Geld per Entgeltumwandlung in eine betriebliche Altersvorsorge zu stecken, hängt entscheidend vom Arbeitgeber ab. Gibt der einen ordentlichen Teil dazu und organisiert er gute Verträge, dann macht der Sparer ein gutes Geschäft. Seit 2019 ist ein kleiner Zuschuss vom Unternehmen sogar Pflicht. Hier lesen Sie alles, was Sie über Ihre betriebliche Altersversorgung wissen müssen. Und: Sie finden einen Rechner, mit dem Sie die neuen Abzüge von Ihren Betriebsrenten...Zum Special
07.02.2020 - Millionen Beschäftigte sparen fürs Alter mit Pensionskassen. Doch fast jede vierte Kasse hat Finanzprobleme. Drei Pensionskassen kürzen jetzt die Leistungen. Hier lesen Sie, warum manche Pensionskassen Probleme haben, welchen Schutz es im Insolvenzfall gibt und was betroffene Mitarbeiter tun können. Neu aktualisiert: Wir beantworten die wichtigsten Fragen unserer Leser.Zum Special
21.01.2020 - Der Bundestag hat ein Gesetz verabschiedet, mit dem ab Januar 2020 Betriebsrentner weniger Sozialabgaben zahlen. Durch einen neuen Freibetrag bekommen Betriebsrentner nun maximal rund 25 Euro mehr pro Monat ausgezahlt. In der Praxis wird die Umsetzung aber noch einige Monate dauern. test.de erklärt, was sich für Betriebsrentner ändert und stellt einen Rechner zur Verfügung, mit dem sie ihre neuen Abzüge von ihren Betriebsrenten berechnen können.Zum Special
14.01.2020 - Wer dauerhaft zu krank zum Arbeiten ist, kann eine Erwerbsminderungsrente beanspruchen. Rund 1,8 Millionen Menschen in Deutschland beziehen eine solche Rente. Erwerbsminderungsrentner dürfen mit bestimmten Einschränkungen Geld hinzuverdienen. Hier lesen Sie alles, was Sie rund um die Erwerbsminderungsrente und die Teilerwerbsminderungsrente wissen müssen.Zum Special
