Unser Rat

Antrag. Altersteilzeit müssen Sie direkt mit Ihrem Arbeitgeber vereinbaren. Ist der Betrieb tarifgebunden und haben die Tarifpartner eine Vereinbarung über Altersteilzeit abgeschlossen, ist Ihr Antrag nur eine Formsache. Wenn für den Betrieb kein Tarifvertrag gilt, gibt es womöglich eine Betriebsvereinbarung. Ist dies auch nicht der Fall, bleibt noch die Möglichkeit, die Altersteilzeit individuell mit dem Arbeitgeber zu vereinbaren. Allerdings gibt es keine gesetzliche Pflicht für den Arbeitgeber, auf Ihren Wunsch einzugehen.

Altersteilzeitgehalt. Im Internet können Sie sich Ihr Altersteilzeitgehalt selbst ausrechnen unter www.bmas.de. (Bei „Suche“ den Suchbegriff Altersteilzeit eingeben; ganz unten auf der Seite unter der Überschrift „Medien“ finden Sie dann den Altersteilzeitrechner).

Rente. Informieren Sie sich bei Ihrem Rentenversicherungsträger über den Beginn Ihrer Rente und Ihre Rentenhöhe, bevor Sie Altersteilzeit beantragen.

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